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新年新氣象，新年新征程。綠城商貿（集團）公司第11屆高峰論壇會于昨日上午8時在格林豪泰大酒店大慶路店隆重開幕，這次論壇會的主題是：“與時俱進適應新時代 凝心聚力共筑新平臺”。
本次論壇會由人力資源部籌備，其他部門配合。與會人員有公司股東、高管、部門經(jīng)理、部門主管、區(qū)域經(jīng)理和各門店店長，共計200多人。酒店總經(jīng)理管慧慧女士擔任本次論壇會主持。首先由各大部門負責人總結2018年工作，闡述2019年工作計劃，其次田總作重要工作報告。會議期間，設置了游戲和抽獎，氣氛熱烈。會期一天，直到下午6:30才勝利閉幕。
田總對各部門的發(fā)言表示肯定，希望各部門履職盡責做好本職工作，同時還要創(chuàng)新工作方式方法，團結協(xié)作，為公司發(fā)展不遺余力做出更大貢獻。
田總利用大數(shù)據(jù)分析了2018年和春節(jié)期間的經(jīng)營情況，回顧了2018年重點工作達成情況。分析外部因素有以下四點：1、宏觀經(jīng)濟加速下行；2、濮陽市場競爭加劇；3、消費者結構發(fā)生變化；4、售賣方式發(fā)生巨大變化。分析內部因素也有四點：1、思想認識落伍；2、團隊建設不強；3、執(zhí)行力薄弱；4、學習力不夠。針對2019年工作，田總從以下八個方面做了深入的講解：1、構筑新平臺，推廣合伙制，給員工機會，實現(xiàn)共管共贏；2、補短板，提效率，從四個方面增強競爭力；3、從五個方面提升綜合運營能力；4、從三個方面提高商品力；5、強化培訓，完善人才機制；6、建立防損組織，從多個方面加大防損稽查力度；7、020深度融合發(fā)力；8、穩(wěn)步拓展，加快升級改造步伐，積極推進新中心建設。
最后，田總提出四點要求：1、不忘初心，牢記使命！讓顧客滿意，讓顧客快樂購物，感受實惠。倡導綠色消費，健康生活，做顧客最喜歡的超市。2、讀萬卷書，行萬里路。深知宏觀經(jīng)濟形勢，了解消費者變化，研究行業(yè)發(fā)展態(tài)勢，熟練掌握零售技術，堅定發(fā)展信心。3、增強團隊意識，加強團隊合作，提升工作效率，擁有大局觀念，發(fā)揚奮斗精神，注重結果導向，再現(xiàn)人生價值。4、踐行工匠精神，專注商品品質，引導顧客消費，增添消費體驗，增強安全意識，化解經(jīng)營風險，穩(wěn)步拓展市場，共筑百年基業(yè)。
綠城商貿（集團）公司從100多平的小鐵皮房起家，歷經(jīng)20余年的發(fā)展，現(xiàn)已成為濮陽規(guī)模較大的商貿服務企業(yè)之一，主營超市連鎖，兼營物流配送、商務辦公、賓館酒店、電子商務等五大板塊，綠城品牌在濮陽已深入人心。這些成績的取得，得益于國家改革開放的好政策、得益于領導關懷和社會各界的大力支持、得益于廣大消費者對綠城的厚愛、得益于供應商伙伴的戰(zhàn)略合作、更得益于廣大員工和管理團隊的不懈努力。田總代表股東向與會者致以最誠摯的感謝！田總以“回首往事豐功在，展望未來高山寒；險途還需自己躍，冬去春歸艷陽天”為本次論壇會畫上了句號。
實干成就夢想，奮斗贏取未來。本次論壇會務實、高效，振奮人心。目標已經(jīng)明確，思路已經(jīng)清晰，與會者紛紛表示在公司股東會的正確領導下，以優(yōu)秀企業(yè)為標桿，緊跟新時代步伐，與時俱進，開拓創(chuàng)新，以主人翁姿態(tài)勤奮工作，為實現(xiàn)本年度經(jīng)營目標和綠城事業(yè)做出自己應有的貢獻。
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